Public concerné :
Toutes personnes au sein de la société faisant intervenir une entreprise extèrieure
Objectifs :
- Identifier les obligations légales organisant l'intervention d'entreprises extérieures sur un site.
- Analyser les éléments à vérifier lors de la visite préalable.
- Recenser les risques et définir des mesures de prévention.
Programme :
Identifier ses obligations
Cerner le cadre réglementaire des interventions réalisées par les entreprises extérieures :
- Distinguer les opérations concernées par le décret de 1992
- Reconnaître l'obligation de prévention des différents intervenants et l'analyse préalable des risques
Organiser le partage de responsabilités avec les sous-traitants :
- Évaluer ses responsabilités et celles de chaque intervenant
- Définir le cadre d'une opération et les obligations des différents intervenants
Rédiger son plan de prevention :
- Définir les étapes clés d'un plan de prévention
- Identifier les chapitres essentiels à intégrer dans un plan de prévention
- Préparer son analyse des risques et son inspection préalable : les outils et méthodes d'évaluation
Élaborer et mettre en place son plan de prévention
Réaliser son inspection préalable :
- Faire la synthèse des risques
- Élaborer les mesures de prévention
Suivre et mettre à jour son plan de prévention
Faire vivre son plan de prévention :
- La consultation interne/externe
- Cerner le rôle du CHSCT
Durée : 1 à 2 journées
Nos formateurs sont des professionnels expérimentés dans le domaine de la sécurité au travail, de l'hygiène, de la propreté, ainsi que de la santé.
Nous privilégions une approche participative avec de nombreuses mises en situation pratiques.
Nous adaptons nos formations Les plans de prévention aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
En tant que centre de formation spécialisé dans les régions Pays de la Loire et Bretagne, nous avons déjà dispensé des formations Les plans de prévention dans de nombreuses communes environnantes, notamment :
Loire-Atlantique (44)
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Ille-et-Vilaine (35)
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Morbihan (56)
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Vendée (85)
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Maine-et-Loire (49)
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Finistère (29)
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Côtes-d'Armor (22)
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Mayenne (53)
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Sarthe (72)
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Cette implantation locale nous permet de comprendre les spécificités des entreprises de la région et d'adapter nos formations Les plans de prévention en conséquence.
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Dans le cadre de son développement, MHL Formations réalise plusieurs recrutements chaque année.
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